本报讯 7月24日，在参加完四川省、成都市征兵工作电视电话会议之后，我市召开2019年度征兵工作会，安排部署2019年度征兵工作。市委常委、人武部政委姜海洋，副市长、市公安局局长达军，市人武部部长王永余以及各乡镇（街道）、市级相关部门、驻市高校相关负责人参加。
会议通报了2018年度征兵工作受成都市政府、成都警备区表彰的先进单位和先进个人名单。都江堰市人民政府、都江堰市卫生健康局，人武部军事科科长宋增锦分别被成都市人民政府、成都警备区表彰为征兵工作先进单位和先进个人；总结了去年全市征兵工作基本情况，部署了今年全市征兵工作任务。
据悉，2018年，我市征兵工作在成都市征兵办及我市市委、市政府、市征兵领导小组的领导下，在各乡镇（街道）和各成员单位的大力支持下，紧密结合我市实际采取积极有效措施，共征集新兵207名（女兵6名），其中大专以上学历105名，高中、职高文化102名，党（团）员186名，实现“零退兵”“零举报”，征兵“五率”综合排名成都市第9名。
会议指出，征兵工作是维护国家安全、支撑民族复兴的基础工程，是推动科技兴军、建设世界一流军队的迫切需要，是实现军地合力育人的重大举措。要坚持高点站位，切实扛好征兵工作政治责任。
会议要求，各相关部门、各乡镇（街道）必须牢固确立质量第一的思想，采取有效措施，突出重点环节，坚持政策标准，保证兵员质量；要明确工作职责、改进工作方法，杜绝应征青年和家长“跑手续”的现象发生，力争让应征青年“只进一扇门”“最多跑一次”；要抓好体格检查和政治考核，搞好役前教育训练并取得良好成效；要抓好廉洁征兵，必须始终把纪律规矩挺在前面，划出红线，亮明戒尺，敲响警钟。
会议强调，市级相关部门、各乡镇（街道）要认真贯彻落实征兵工作法律法规，高标准高质量抓好全市征兵各项工作落实，为促进国防和军队现代化建设作出新的更大贡献。
（本报记者 乐盈巧）
